Training Officer

Instructor by : Dadi Adam DESKRIPSI Peningkatan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan kunci keberhasilan pembangunan nasional. Hal ini dapat disadari, oleh karena manusia sebagai subyek dan obyek dalam pembangunan. Mengingat hal demikian, maka pembangunan SDM diarahkan agar benar-benar mampu dan memiliki etos kerja yang produktif, terampil, kreatif, disiplin serta proporsional. Di samping itu juga mampu memanfaatkan, mengembangkan dan menguasai ilmu pengetahuan dan teknologi yang kondusif dalam rangka memacu pelaksanaan pembangunan nasional. Dalam rangka peningkatan SDM maka salah satu langkah penting yang sedang dan akan terus dilakukan adalah melalui Diklat, baik Diklat Struktural, Diklat Teknis maupun, Diklat Fungsional. Diklat merupakan  alat  yang memiliki daya guna dan hasil guna yang tinggi dalam meningkatkan kapasitas apartur dalam pelaksanaan tugas-tugas umum pemerintahan dan pembangunan. Agar pelaksanaan suatu diklat benar-benar efektif, maka penyelenggaraan diklat harus benar-benar ditangani secara profesional. TUJUAN Tujuan dari Diklat Bagi Penyelenggaraan Diklat/Trainning Officer ini adalah peserta mampu menyelenggarakan Diklat di instansinya secara profesional, sehingga penyelenggaraan diklat benar-benar mampu meingkatkan kompetensi para peserta diklat. Sedangkan sasaran dari penyelenggaraan Diklat Bagi Penyelenggaraan Diklat/Training Officer ini adalah peserta diharapkan mampu:

• Memahami Diklat sebagai upaya pengembangan sumber daya manusia
• Merencanakan pelaksanaan Diklat.
• Menyediakan sarana dan prasarana Diklat.
• Memantau pelaksanaan Diklat.
• Memberikan pelayanan prima dalam penyelenggaraan Diklat.
• Membuat laporan pelaksanaan Diklat.

  OUTLINE MATERI

1. Konsep Dasar Sistem Diklat
2. Team Building
3. Pendekatan Andragogi
4. Etika Kerja Pelaksanaan Diklat
5. Perencanaan Pelaksanaan Diklat
6. Administrasi Penyelenggaraan Diklat
7. Pelayanan Prima Dalam Pelaksanaan Diklat
8. Koordinasi Penyelenggaraan Diklat
9. Komunikasi Efektif Dalam Penyelenggaraan Diklat
10. Laporan Pelaksanaan Diklat
11. Pengendalian Diklat
12. Penjelasan Studi Lapangan
13. Studi Lapangan dan Penulisan Laporan
14. Seminar Hasil Studi Lapangan

  TRAINING METHOD Presentation Discussion Case Study Evaluation FACILITY Training Kit Handout Certificate Lunch + 2 X Coffee Break Souvenir