Sertifikasi Profesi Supervisor Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (SPPSDM) - BNSP

PENDAHULUAN Untuk melindungi berbagai profesi personal di Indonesia dalam menghadapi pasar bebas ASEAN, Pemerintah membentuk BNSP (Badan Nasional Sertifikasi Profesi), dan selanjutnya BNSP memberikan lisensi kepada LSP (Lembaga Sertifikasi Profesi) sesuai bidangnya. Skema sertifikasi ini disusun mengacu pada KKNI yang digunakan adalah berdasarkan Keputusan Menteri Ketenagakerjaan Republik Indonesia No.435 Tahun 2015 tentang Penetapan Jenjang Kualifikasi Nasional Indonesia Bidang Manajemen Sumber SDM, SKKNI No.307 Tahun 2014 Bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, dan SKKNI No.346 Tahun 2014 Bidang Hubungan Industrial. SKEMA DAN UNIT KOMPETENSI Supervisor Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (SPPSDM)

NO	KODE UNIT	JUDUL UNIT KOMPETENSI
Kompetensi Inti
1	M. 701001.038.01	Melaksanakan Kegiatan Pembelajaran dan Pengembangan
2	M. 701001.057.01	Menyusun Prosedur Operasi Standard Pengelolaan Kinerja
3	M. 701001.065.01	Menyusun Prosedur Operasi Standard Remunerasi di Tingkat Organisasi
4	M. 701001.080.01	Melaksanakan Pemenuhan Hak-hak Normatif Pekerja
Kompetensi Pilihan
1.	M. 701001.005.01	Menyusun Uraian Jabatan
2.	M. 701001.033.01	Mengidentifikasi Kesenjangan Kompetensi
3.	M. 701001.034.01	Mengidentifikasi Kebutuhan Kompetensi Melalui Rekam Jejak Perkembangan Kinerja
4.	M. 701001.051.01	Melakukan Pemetaan Potensi dan Kompetensi Individu
5.	M. 701001.037.01	Menyusun Anggaran Program Pembelajaran dan Pengembangan
6.	M. 701001.039.01	Melakukan Evaluasi pelaksanaan Keseluruhan Program Pembelajaran dan Pengembangan
7.	M. 701001.052.01	Menyusun Rencana Implementasi Pengembangan Karir
8.	M. 701001.053.01	Menerapkan Pengembangan Karir
9.	M. 701001.059.01	Mengelola Proses Pemantauan terhadap Pencapaian Kinerja Pekerja
10.	M. 701001.060.01	Mengelola Proses Evaluasi Kinerja

  PERSYARATAN PESERTA Minimal lulusan D3 Ekonomi/Teknik Industri/Manajemen Administrasi dengan pengalaman dalam bidang Manajemen SDM minimal 3 tahun/S1 dengan Jurusan Psikologi, Ekonomi, Teknik Industri, Administrasi Perkantoran, atau S1 semua bidang tetapi dengan pengalaman dalam bidang Manajemen SDM minimal 1 tahun Persyaratan yang harus dikumpulkan oleh peserta:

1. Fotocopy Ijazah terakhir
2. Fotocopy KTP/Paspor/Kitas
3. Pasphoto ukuran 3x4 sebanyak 6 lembar
4. Surat Keterangan Kerja dari perusahaan yang bersangkutan sesuai dengan sertifikasi yang akan diikuti
5. Menyiapkan bukti kerja di bidangnya
6. Sertifikat Pelatihan (sesuai bidangnya/relevan dengan bidang manajemen SDM) yang pernah diikuti sebelumnya
7. Curriculum Vitae

TRAINING METHOD Presentation Discussion Assessment Evaluation   FACILITY Training Kit Handout Sertifikat dari BNSP Lunch + 2x Coffee Break Souvenir Pick Up Participant (Jogja Only)