Leader as Coach

PENDAHULUAN Training Leader as Coach adalah program pelatihan yang mengajarkan pemimpin cara menerapkan pendekatan coaching untuk memaksimalkan potensi tim mereka. Pelatihan ini fokus pada pengembangan keterampilan komunikasi, mendengarkan secara aktif, memberikan umpan balik konstruktif, dan memfasilitasi pertumbuhan dan perkembangan individu. Manfaat dari pelatihan ini meliputi peningkatan motivasi dan keterlibatan karyawan, peningkatan kinerja dan produktivitas tim, pembentukan budaya kerja yang kolaboratif dan suportif, serta pengembangan pemimpin yang lebih empatik dan efektif. Dengan menjadi coach, pemimpin dapat membantu anggota tim mencapai tujuan pribadi dan profesional mereka, yang pada gilirannya meningkatkan keberhasilan organisasi secara keseluruhan. TUJUAN TRAINING Tujuan pelatihan “Leader as a Coach” adalah untuk membekali para pemimpin dengan keterampilan coaching yang efektif guna memberdayakan tim mereka. Pelatihan ini diharapkan dapat meningkatkan komunikasi, mengembangkan potensi individu, serta menciptakan lingkungan kerja yang kolaboratif dan inovatif. SASARAN TRAINING

• Memahami teknik coaching
• Mampu menerapkan coaching dengan berbagai model yang efektif
• Mampu mengatasi masalah dalam berbagai situasi coaching.

MATERI TRAINING

1. Pemahaman dasar konsep coaching
2. Elemen dalam leaders as a coach
3. 5 level leadership
4. Mengenal model dan metode coaching
5. Kendala dalam coaching & penyelesaiannya
6. Tips coaching efektif

TRAINING METHOD Presentation Discussion Case Study Evaluation FACILITY Training Kit Handout Certificate Lunch + 2x Coffee Break Souvenir Pick Up Participant PELATIHAN LAINNYA